Wiadomo już jaka będzie wysokość płacy minimalnej w Polsce w przyszłym roku. Dzisiaj rząd przyjął projekt rozporządzenia, które ustala minimalne wynagrodzenie za pracę w 2021 r. na poziomie 2800 zł brutto. Jeśli chodzi o minimalną stawkę godzinową – to na przyszły rok została ona ustalona na poziomie 18,30 zł – wynika z komunikatu Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Zarówno wysokość płacy minimalnej jak i minimalnej stawki godzinowej jest zbieżna z propozycjami, jakie rząd wcześniej przedstawił Radzie Dialogu Społecznego, w której zasiadają przedstawiciele pracodawców i związków zawodowych. Dla osób, które otrzymują najniższe wynagrodzenie, oznacza to wzrost zarobków brutto w przyszłym roku o 200 zł. Teraz bowiem płaca minimalna wynosi 2600 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa 17 zł.
📣 Rada Ministrów przyjęła rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2021 r.
📈 W 2021 r. minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie 2,8 tys. zł.
ℹ️https://t.co/3mDTsRMUqH pic.twitter.com/P9kdOnD3XL
— Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (@MRPiPS_GOV_PL) September 15, 2020
Do ręki w przyszłym roku najniżej opłacani pracownicy na pełnym etacie otrzymają około 2061 zł. Dla pracodawcy natomiast osoba zarabiająca minimalną krajową będzie oznaczała koszt około 3373 zł.
Przyszłoroczna podwyżka będzie nieco skromniejsza niż ta, którą rząd ustalił w ubiegłym roku. W 2021 roku płaca minimalna wzrośnie bowiem o 7,7 proc. w stosunku do tegorocznej stawki. W ubiegłym roku, gdy rada ministrów ustaliła poziom płacy najniższego wynagrodzenia na 2020 r. – wzrost był na poziomie 15,6 proc. w stosunku do 2019 r., co dało pracownikom 350 zł brutto podwyżki.
Według wyliczeń rządu, najniższe wynagrodzenie dostaje w Polsce ok. 1,75 mln pracowników.
Fot. Bartosz Wawryszuk